| 應聘意向: 采購管理/其他職位(工廠生產類)//
/ 戶口所在地:四川省眉山市 |
| 姓名： |
周容
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性別： |
女 |
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| 出生年月： |
1990年9月1日 |
政治面貌： |
群眾 |
| 民族： |
漢族 |
婚姻狀況： |
未婚 |
| 身高： |
158厘米 |
視力： |
正常 |
| 目前工作地： |
四川眉山 |
戶口所在地： |
四川省眉山市 |
| 人事檔案所在地： |
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現月收入： |
4000元人民幣/月
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| 應聘意向： |
采購管理/其他職位(工廠生產類)// |
| 月薪要求： |
4400 |
| 食宿要求： |
解決食宿 |
| 意向工作地： |
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| 其它意向或要求： |
不接受經常加班 |
| 自我評述： |
周容的個人簡歷 |
| 學歷： |
高中
學歷類型為（普通高校） |
畢業(yè)時間： |
20090608 |
| 畢業(yè)學校： |
華興中學 |
所學專業(yè)： |
文科 |
| 受教育經歷： |
2006.-2009華興中學 |
| 工作年限： |
5年 |
| 具體工作經歷： |
2013-07 - 至今 | 廣東江門則成電子廠 | 采購部 | 采購員 行業(yè)類別： 電子·微電子技術 | 性質：國有企業(yè) | 規(guī)模： 200-500 人 描 述： 1、尋找新物料和供應商及材料詢價（在現有的供應商中尋找新物 料及價格，暫時不會開發(fā)新供應商）；2、采購物料下單，物料交期確認及跟催（含發(fā)票跟催及管理）；3、到廠物料異常處理（與生產部、品管部、工程部、工藝部、倉庫的溝通協(xié)調工作）；4、供應商管理；（供應商檔案管理、材料資料的管理）5、根據與供應商協(xié)調好的付款賬期，及時提交“貨到付款”及 “款到發(fā)貨”的貨款申請；6、每月中詢對所有供應商作月度考核評分登記；（從交期、品質、價格、服務配合各方面作評分）7、Costdown的統(tǒng)計及提交領導8、每月25號開始與所有供應商對賬；月中提交付款計劃及申請； 2013-07 - 2013-12 | 江門則成電子廠 | 計劃部 | PMC 行業(yè)類別： 電子·微電子技術 | 性質：國有企業(yè) | 規(guī)模： 200-500 人 描 述： 1、根據市場部訂單，結合損耗，編織并提出物料需求計劃；2、倉庫物料安全庫存的監(jiān)督及庫存狀況的反饋；3、清楚庫存、合理庫存，當庫存不足時及時開請購單采購物料；4、與相關部門人員協(xié)調溝通物料的更換及使用量；5、根據市場部訂單優(yōu)先緩急情況排生產計劃；6、與外協(xié)供應商溝通跟蹤外發(fā)加工板生產情況；7、合理及時處理生產線出現的異常情況；8、及時將產線異常導致的交期耽誤反饋至業(yè)務及客戶，并合理及時處理異常情況； 2012-1 ～ 2013-07 | 金益銅業(yè) | 總經辦 | 秘書/高級秘書 行業(yè)類別： 機械制造·機電設備·重工業(yè) | 性質：私營·民營企業(yè) | 規(guī)模： 1000-2000 人 描 述： 1.以審核各車間請購物料、工具方式控制工廠成本；2.協(xié)調各部門工作及關系；3.協(xié)助副總處理日常工作； 2011-5 ～ 2011-12 | 鶴山世運電路科技有限公司 | 人事部 | 人事助理 行業(yè)類別： 儀器儀表·電工設備 | 性質：中外合營（合資、合作） | 規(guī)模： 2000以上 人 描 述： 1、負責整個工廠所有人員的轉正、調薪及考核情況；2、工廠所有經理、總監(jiān)級檔案的管理；3、主管、助工級工資核算；4、負責辦理港澳通行證；5、負責工廠員工對人事及工廠意見的收集及處理、協(xié)調人際關系；6、所有單據的簽收及遞送總裁；7、負責工廠通知、通告、規(guī)章制度的發(fā)行；8、廠內所有考勤異常的處理； 9、公司文件的起草及上呈，下發(fā)，存檔。 2010-8 ～ 2011-5 | 真明麗集團銀雨公司 | 業(yè)務部 | 業(yè)務對接 行業(yè)類別： 機械制造·機電設備·重工業(yè) | 性質：臺資企業(yè) | 規(guī)模： 2000以上 人 描 述： 1，負責工廠與辦事處的工作鏈接、報價工作；2，下訂單到分廠；3，跟進產品進度；4，到分廠確認產品光色及品質；5，負責接待客人帶其到參觀展廳看產品，并安排其到公司酒店住宿；6，用ERP請購物料；7，負責各類LED樣板寄送客戶及辦事處； 2009-7 ～ 2010-8 | 真明麗集團銀雨公司 | 廠長助理 行業(yè)類別： 機械制造·機電設備·重工業(yè) | 性質：臺資企業(yè) | 規(guī)模： 2000以上 人 描 述： 1，計件、計時工資的核算；2，接待外來客人、以報表的形式匯報公司生產經營情況，3，工廠本月工作總結和下月工作計劃的匯總、分析；4，受控資料的發(fā)起與追蹤；5，用OA起草申請相關事宜；6，接收業(yè)務部下的訂單并制定交期；7，負責廠長簽單前的首次審核；8，匯總整理年度總預算；每月明細資金預算收支表。9，主持會議、日常會議記錄等。 |
| 計算機能力： |
熟練 |
駕駛技術： |
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| 普通話水平： |
標準 |
外語水平： |
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| 個人特長： |
溝通協(xié)調能力強，辦事效率高，熟練運用辦公軟件，熟悉IMS、OA、PO、ERP、協(xié)同、人事薪資、金碟 |
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